Инженер 1 категории Акмолинского регионального отдела Департамента бизнес-аналитики филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания»
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.
-
С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.
Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:
- декларацию конфликта интересов;
- сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
- анкету кандидата.
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.
Должностные обязанности:
- осуществляет полный анализ графиков исполненного движения грузовых, пассажирских поездов с заполнением книг форм: ДУ-26 «Книга анализа графиков исполненного движения грузовых поездов», ДУ-27 «Книга анализа графиков исполненного движения пассажирских поездов»;
- осуществляет формирование и передачу в информационные системы ЦДАЦ данных для АРМ «АИГП», своевременное внесение изменений в «Нормативную справочную информацию» АРМ «АИГП»;
- формирует и предоставляет в Департамент бизнес-аналитики статистический отчет формы ДО-12;
- осуществляет систематический контроль за соблюдением действующей методологии анализа графика исполненного движения поездов и правильного составления статистического отчета формы ДО-12;
- формирует и предоставляет справочную и аналитическую информацию о показателях прибытия, отправления и проследования поездов, о выполнении графика исполненного движения поездов;
- • проводит проверки соответствия времени отправления, прибытия и проследования поездов в скоростемерных лентах локомотивов и графиках исполненного движения поездов.
Квалификационные требования:
- Образование: высшее (или послевузовское)
- Специальность в сфере: Экономика; Менеджмент; Учет и аудит; Финансы; Маркетинг; Статистика; Мировая экономика; Автоматизация и управление; Транспорт, транспортная техника и технологии; Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта.
- Опыт работы: без предъявления требований к стажу;
Дополнительные требования:
- Умение осуществлять сбор и формирование отчетов с соблюдением методологии ведения и составления отчетности;
- Умение осуществлять контроль и проверки правильности составления отчетов;
- Наличие аналитических способностей для корректной интерпретации статистических данных, способности систематизировать и классифицировать информацию, умение проводить анализ;
- Иметь навыки устной и письменной коммуникации, убеждения и влияния на различных уровнях;
- Уметь разрабатывать нормативные документы, быть уверенным пользователь ПК – отличное знание таблиц Excel и пр. (MS Office; Internet; Winterm; ГИД-Урал)
Необходимые степени образования
- Бакалавр
- Специалист
- Магистр