Инженер 1 категории Акмолинского регионального отдела Департамента бизнес-аналитики филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания»

от 331 000
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания» г.Астана
Требуемый опыт работы: Без опыта Полная занятость, Сменный график
Вакансия открыта
Создана:

Подано заявок:
23

Количество просмотров:
504

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:

  • осуществляет полный анализ графиков исполненного движения грузовых, пассажирских поездов с заполнением книг форм: ДУ-26 «Книга анализа графиков исполненного движения грузовых поездов», ДУ-27 «Книга анализа графиков исполненного движения пассажирских поездов»;
  • осуществляет формирование и передачу в информационные системы ЦДАЦ данных для АРМ «АИГП», своевременное внесение изменений в «Нормативную справочную информацию» АРМ «АИГП»;
  • формирует и предоставляет в Департамент бизнес-аналитики статистический отчет формы ДО-12;
  • осуществляет систематический контроль за соблюдением действующей методологии анализа графика исполненного движения поездов и правильного составления статистического отчета формы ДО-12;
  • формирует и предоставляет справочную и аналитическую информацию о показателях прибытия, отправления и проследования поездов, о выполнении графика исполненного движения поездов;
  • • проводит проверки соответствия времени отправления, прибытия и проследования поездов в скоростемерных лентах локомотивов и графиках исполненного движения поездов.

Квалификационные требования:

  • Образование: высшее (или послевузовское)
  • Специальность в сфере:  Экономика; Менеджмент; Учет и аудит; Финансы; Маркетинг; Статистика; Мировая экономика; Автоматизация и управление; Транспорт, транспортная техника и технологии;  Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта. 
  • Опыт работы: без предъявления требований к стажу;

Дополнительные требования:

  • Умение осуществлять сбор и формирование отчетов  с соблюдением  методологии ведения и составления отчетности;
  • Умение осуществлять контроль и проверки правильности составления отчетов;
  • Наличие аналитических способностей для корректной интерпретации статистических данных, способности систематизировать и классифицировать информацию, умение проводить анализ;
  • Иметь навыки устной и письменной коммуникации, убеждения и влияния на различных уровнях;
  • Уметь разрабатывать нормативные документы, быть уверенным пользователь ПК – отличное знание таблиц Excel и пр. (MS Office; Internet; Winterm; ГИД-Урал)

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист
  • Магистр