Ведущий инженер отдела тарифной политики и доходов Вокзального хозяйства филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Акмолинское отделение магистральной сети»
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.
-
С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.
Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:
- декларацию конфликта интересов;
- сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
- анкету кандидата.
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.
Должностные обязанности:
- Разрабатывает мероприятия по проведению работ по осуществлению финансовой деятельности, направленной на исполнение плана доходов по основным видам работ и услуг вокзального хозяйства;
- Производит расчет арендной платы по площадям подлежащих передаче в имущественный найм (аренду) по каждому вокзалу по видам деятельности;
- Составляет Реестр по доходным договорам и ведет учет по поступлению денежных средств от аренды коммерческих и служебно-технических помещений;
- Организует разработку и реализацию мероприятий по снижению дебиторской задолженности арендаторами вокзалов, контролирует погашение дебиторской задолженности, недопущение образования всей текущей задолженности по договорам аренды помещений;
- Проводит работу по формированию Проектов тарифных смет по каждому виду услуг вокзального хозяйства;
- Производит расчет себестоимости содержания вокзалов;
- Формирует Проект бюджета доходов по видам деятельности на предстоящий год;
- Заносит договора по каждому контрагенту в систему «SAP RWP»;
- Предоставляет ежеквартально предложения по корректировке плана доходов основной деятельности;
Квалификационные требования:
- Образование: высшее (или послевузовское)
- Специальность в сфере: Экономика; бухгалтерский учет и аудит; Финансы
- Опыт работы: по профилю деятельности не менее 5 лет
Необходимые степени образования
- Бакалавр
- Специалист
- Магистр
Похожие вакансии
