"Жолаушылар тасымалы"АҚ сервис департаментінің поезд бригадаларымен жұмыс жөніндегі функционалдық бағыттың бас менеджері (17 грейд)

от 497437

АҚ «Пассажирские перевозки» Астана қ.

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 1 жылдан 3 жылға дейін Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос жұмыс орын тоқтатылды

Құрылған күні:: 08.11.2024
Берілген өтінім:: 23
Қаралған саны:: 188

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

Пойыз бригадаларымен жұмыс істеу бойынша функционалдық аймаққа жалпы басшылықты жүзеге асыру (бұдан әрі – Басқарма).
Басқарма жұмысын үйлестіруді және Қоғамның басқа бөлімшелерімен өзара әрекеттесуді қамтамасыз ету.
Басқарма қызметкерлерінің қызметтік міндеттерін сапалы және уақтылы орындауын бақылауды қамтамасыз ету.
Басқарма қызметінің міндеттерін, жоспарларын және бағыттарын қалыптастыру.
Басқарма қызметіне қатысты мәселелер бойынша «ҚТЖ» ҰК» АҚ, уәкілетті мемлекеттік органдармен және мүдделі тұлғалармен өзара іс-қимыл жасау.
Басқарма басшылығына жолаушылар тасымалы кондукторлары мен пойыз капитандарының қызметін жетілдіру және жолаушылар пойыздарында қызмет көрсетуді дамыту бойынша ұсыныстар енгізу.
Қоғамның жолаушылар вагондарының жолсеріктері мен пойыздар капитандарының жұмысын жақсартуға бағытталған шараларды әзірлеу және бекіту.
Филиал басшылығының поезд бригадаларының қызметін, бригада қызметкерлерін оқыту үшін тәртіптік жаза қолдануының сәйкестігін қадағалау. Талдау жүргізу және бұзушылықтар санын азайту үшін шешімдер әзірлеу.
Басқарма қызметіне қатысты мәселелер бойынша жергілікті актілерді әзірлеу және өзектендіру.
Жолаушыларды отырғызу/түсіру кезінде және бағыт бойынша жолаушылар пойыздарын жоспарлы және күтпеген тексерулер жүргізу.
Маршрут бойында әдеттен тыс жағдайлар туындағанда пойыз бригадаларының жұмысын ұйымдастыруды қадағалау.

Біліктілік талаптары:

Білімі: жоғары.
Мамандығы: Көлік, Көлік техникасы және технологиясы; Көлікті тасымалдауды, қозғалысын және пайдалануын ұйымдастыру; Қаржы; Басқару; Маркетинг, құқықтану, мемлекеттік және жергілікті басқару.
Жұмыс тәжірибесі: тиісті салада кемінде 3 жыл.