Должностные обязанности:

• Оценка соответствия соблюдения Компанией внутренних и внешних регуляторных требований по вопросам противодействия коррупции;
• Обеспечение коммуникации и проведения обучения по группе компаний АО «НК «ҚТЖ» по вопросам комплаенс-функций;
• Разработка и внедрение методологии в сфере комплаенс;
• Внедрение линии инициативного информирования;
• Проведение оценки комплаенс-рисков;
• Проведение служебных расследований;
• Взаимодействие с заинтересованными сторонами.

Квалификационные требования:

• Образование: высшее (или послевузовское).
• Специальность: экономика и/или аудит и/или юриспруденции.
• Опыт работы: не менее 5 лет в крупной холдинговой компании, активной в реальном секторе экономики, компании горнодобывающей или перерабатывающей промышленности, энергетике, машиностроении, транспортно-логистической или банковской сфере, не менее 3 лет в области комплаенс (включая подразделения внутреннего контроля, риск-менеджмента, внутреннего аудита юридического сопровождения, если функции комплаенс выполнялись такими подразделениями при отсутствии специальной комплаенс-службы).

Дополнительные требования:

• Опыт и навыки в разработке внутренних корпоративных документов, стандартов, политик и процедур по вопросам комплаенс и этики, а также в проведении мероприятий по мониторингу бизнес-процессов в рамках комплаенс-процедур, проведение расследований, формирование отчетности в области этики и комплаенс;
• Знание международных практик и стандартов, юридической и аудиторской деятельности, законодательства Республики Казахстан в области комплаенс, включая по вопросам борьбы с коррупцией;
• Свободное владение казахским, русским и английским языками.

• Хорошее понимание бизнеса и коммерческой деятельности Компании;
• Высокий уровень знаний по контролю комплаенс-рисков, а также опыт внедрения инструментов статистического анализа и теории вероятности;
• Навыки поведения в рамках управления изменениями: высокий уровень общения и эффективного межличностного взаимодействия, как внутреннего, так и внешнего (устной, письменной, визуальной), навыки ведения переговоров;
• Наличие степени MBA и/или научной степени (кандидат или доктор наук) в области бизнес-менеджмента, экономики, финансов или юриспруденции;
• Наличие сертификата международного образца в области комплаенс («ICA International Diploma in Governance Risk and Compliance» или аналогичные сертификаты.

Необходимые степени образования

• Бакалавр
• Специалист
• Магистр